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近日(2018年6月29日),杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司(以下簡稱“杭蕭鋼構(gòu)”)2018屆應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生入職培訓(xùn)圓滿結(jié)束。
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自2017年8月下旬人事行政部已開始籌劃并實施2018屆應(yīng)屆大學(xué)生的招聘工作,歷經(jīng)9個多月的時間,進(jìn)行了東南大學(xué)、長安大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、山東大學(xué)、重慶大學(xué)等國內(nèi)知名高校的專場及綜合校園招聘,共有61位應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,分配到營銷、設(shè)計、施工等崗位。
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為了幫助所有應(yīng)屆大學(xué)生快速熟悉及適應(yīng)杭蕭鋼構(gòu)的企業(yè)文化,杭蕭鋼構(gòu)人事行政部提前制定了全面的、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)計劃,共從三個部分展開。
① 企業(yè)文化
課程設(shè)有公司企業(yè)文化、公司管理體系、企業(yè)戰(zhàn)略及員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。同時公司各相關(guān)部門積極聯(lián)動,關(guān)心和充分跟蹤應(yīng)屆大學(xué)生的工作、學(xué)習(xí)情況,耐心講解與指導(dǎo),使所有應(yīng)屆大學(xué)生快速對公司整體運營情況有了認(rèn)識和了解。
②?理論學(xué)習(xí)
理論課程有:培訓(xùn)中心焊接理論及實操學(xué)習(xí)、鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)加工工藝、鋼結(jié)構(gòu)檢驗知識與標(biāo)準(zhǔn)、鋼管束構(gòu)件制作流程,法務(wù)基礎(chǔ)知識、鋼結(jié)構(gòu)的發(fā)展趨勢與應(yīng)用前景、6S管理等包羅萬象的課程培訓(xùn),迅速增進(jìn)了公司與學(xué)員的距離,特別在每天固定時間學(xué)員代表的分享交流和各項課程的階段性考試總結(jié),適時幫助應(yīng)屆大學(xué)生快速理解、掌握相關(guān)課程內(nèi)容。
③ 生產(chǎn)實習(xí)
實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)屆生分為六個小組分別到各制造管理部工段、焊接培訓(xùn)中心進(jìn)行學(xué)習(xí),在劉克敏老師和傅永燦老師的親自帶領(lǐng)教導(dǎo)下,每位學(xué)員充分融入將理論知識與實踐結(jié)合,明確生產(chǎn)車間的生產(chǎn)狀況及各工序的操作要點。
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經(jīng)過了理論與實踐操作的學(xué)習(xí)之后,組織召開了2018屆應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生培訓(xùn)總結(jié)會,每個小組分別對入職培訓(xùn)做了總結(jié)分享。
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杭蕭鋼構(gòu)總經(jīng)理郭立湘對2018屆應(yīng)屆大學(xué)生的到來表示歡迎:“杭蕭非常注重人才的培養(yǎng),需要大量的人才加入,希望在坐的每一位大學(xué)生努力學(xué)習(xí),快速掌握崗位所需的技能和專業(yè)知識,快速成為公司的骨干力量。”
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杭蕭鋼構(gòu)董事長對此高度重視并親臨分享現(xiàn)場為學(xué)員們奉上了特殊一課“完美人生”。單董勉勵到:“學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和執(zhí)行能力是通往成功的重要組成部分;一定要有信心,耐心去克服失敗、抓住機會、且具備清晰的思考能力;要從克服認(rèn)知做起,避免抱怨,并且永遠(yuǎn)不要說“我知道了”,要虛心學(xué)習(xí),不斷提升自己?!?/span>
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通過此次入職培訓(xùn),大學(xué)生們紛紛表示受益匪淺,將不斷的學(xué)習(xí),逐步提高自己的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng),為公司、為個人的發(fā)展創(chuàng)造價值。
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每年招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生是杭蕭鋼構(gòu)多年以來的一項重要工作,為公司的快速發(fā)展儲備培養(yǎng)人才,建立人才梯隊建設(shè)。
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